PDA

View Full Version : Ocenianie postów i system "reputacji" - test


admin
16-07-2011, 04:24
Przy postach pojawiła się nowa ikonka http://www.klub.senior.pl/images/smooth_blue/buttons/reputation.gif - po kliknięciu w nią pojawia się formularz pozwalający na ocenę poszczególnych postów. System reputacji ma na celu między innymi wskazanie użytkowników szczególnie życzliwych innym i godnych zaufania, a także dyscyplinowanie - tym razem przez samych użytkowników - osób które przekraczają regulamin bądź dobre obyczaje na forum. Na razie cały system jest w fazie testowej, o ew. uwagi i pytania proszę na priv. Wkrótce dokładnie opiszemy w FAQ mechanizm działania tego systemu, ale posty oceniać można już teraz.

Alsko
16-07-2011, 09:42
Mam pytania do Adminki dotyczące oceniania postów innych użytkowników:
- czy oceny są anonimowe?
Wydaje mi się, że użytkownik oceniany nie powinien wiedzieć, kto go ocenił (bez względu na to, czy ocena jest pozytywna, czy negatywna);
- czy oceny są moderowane?
Obserwowałam na innych portalach wpisywane złośliwości dla samej przyjemności oceniającego.




A tu parę cytatów z różnych portali dla zilustrowania moich wątpliwości:
można powiedzieć że cały system jest patologiczny gdyż większość energii użytkownicy poświęcają na wojny formatów i szukaniu czarownic (...)
Pomysł z ocenianiem postów, co za tym idzie użytkowników jest zupełnie niepotrzebny. Nie rozumiem na co to komu miałoby służyć. Co mnie obchodzi ocena usera x czy y, jak jestem w stanie sam dokładnie określić, co dany forumowicz ze sobą niesie, ale w zasadzie nie obchodzi mnie to, jaki on jest w życiu codziennym, tylko po prostu czytam posty. Poważne, mniej poważne, bekowe do rozpuku, żenujące itd.
Pomysł raczej nie wypali, kto jest głupi temu jedynka za post nie pomoże, kto jest mądry temu dyszka nic nie da
Wiem, że z przepisami regulaminu się nie dyskutuje, ale wątpliwości chyba mam prawo mieć?

admin
16-07-2011, 12:03
Na razie jest następujące założenie:
1. oceny są anonimowe (dla użytkowników), jednak to można będzie zmienić jeśli taka formuła się nie sprawdzi (przy czym doświadczenie wskazuje, że anonimowość bardziej ośmiela ludzi do wystawiania... ocen pozytywnych, bez podejrzewania o "podlizywanie się")
2. oceny i komentarze są moderowane
3. system uniemożliwia "polowanie na czarownice" poprzez zastosowanie mechanizmów blokujących możliwość wielokrotnego oceniania tego samego postu a nawet tego samego użytkownika (zarówno pozytywnie jak i negatywnie) oraz zniechęcające do tworzenia "nowych nicków" wyłącznie w celu "dokopania" nielubianym użytkownikom
4. system oceniania ma służyć przede wszystkim uhonorowaniu osób wyjątkowo pomocnych, zaangażowanych i życzliwych. Jest także "oddaniem władzy" w ręce wszystkich użytkowników - moderatorzy, nawet najlepsi i w największej liczbie nie są w stanie śledzić wszystkich niuansów i rzeczy, które dzieją się pomiędzy użytkownikami, a wielu użytkowników domaga się przecież możliwości samodzielnego oceniania. Osoby "na stałe" uczestniczące w różnych wątkach są znacznie lepiej zorientowane i na przykład ich pozytywne oceny danego postu dadzą do myślenia moderatorowi, który tenże post będzie chciał usunąć.

Ma to być także "system szybkiego ostrzegania" przed trollami, spamerami czy innymi "netowymi szkodnikami".

I jeszcze jedno - wątek o systemie reputacji został zamknięty celowo, z prośbą o przesyłanie uwag na priv. Między innymi dlatego, że cały projekt jest w fazie testowej i także dlatego, że wolelibyśmy, żeby użytkownicy najpierw zapoznali się z działaniem systemu, a dopiero potem komentowali go. Dlatego bardzo proszę o przesyłanie dalszych uwag właśnie na priv.

admin
31-07-2011, 01:39
1. Informację o zdobytych punktach reputacji oraz o postach, za które zostały przyznane lub odjęte można znaleźć w sekcji Ustawienia (http://www.klub.senior.pl/usercp.php)

2. "Na początek" każdy z użytkowników otrzymał 10 puntów reputacji. każdy z użytkowników ma także swoją "moc" oceniania - w zależności od stażu, liczby postów i liczby swoich punktów reputacji przyznaje lub odejmuje więcej lub mniej punktów.

3. Oceniać posty może każdy zalogowany użytkownik, ale punkty przyznają lub odejmują jedynie użytkownicy, którzy spełniają następujące warunki:
- napisali przynajmniej 50 postów
- mają "dodatnią" reputację (wyższą niż 0)

3. Aby uniknąć "załatwiania" poprzez system reputacji osobistych konfliktów, wprowadziliśmy zasadę, że nie można ciągle oceniać tego samego użytkownika - między jedną a drugą oceną użytkownika X trzeba ocenić posty 15 innych użytkowników.

4. Każdy użytkownik może dokonać 30 ocen dziennie.

5. Ważna informacja - poniżej poziomu -50 punktów przy statusie reputacji pojawia się ostrzeżenie. Poniżej -200 punktów użytkownik automatycznie jest przenoszony do grupy moderowanych, do momentu gdy otrzyma punkty "wyciągające" go z tej grupy.

admin
31-07-2011, 15:58
W komentarzach nie są podawane nicki osób je wystawiających. "Granatowe" oceny pochodzą od osób, których komentarze nie mogą ani dodać ani odjąć punktów - na przykład od "świeżo zalogowanych".

Zatwierdzane są wszystkie oceny - a więc reputacja zależy wyłącznie od użytkowników. Wszystkie mechanizmy są ustawione tak, żeby nie dało się "zaszczuć" jednej osoby - temu służy i ograniczenie liczby ocen wystawianych dziennie i "odstęp" między ocenami postów tej samej osoby.

System nadal jest w fazie testowej, służącej ocenie jego przydatności oraz sposobów wykorzystywania przez użytkowników - test ma określić "zapotrzebowanie" na taki system oraz to czy jego użytkowanie jest zgodne z założeniami, czy też służy wzajemnemu "okładaniu się". To jeden ze sposobów szerszego włączenia użytkowników w kształtowanie forum. W przyszłości będą testowane kolejne.

Zasady zostały podane na prośbę użytkowników.

Nadal proszę o wysyłanie uwag na priv lub mailem, aktualnie nie jest przewidziana dyskusja na ten temat.

Test będzie trwał do połowy sierpnia. Po tym czasie podejmiemy decyzje czy w jakiej formie zostawić system reputacji. oraz w jaki sposób "skalibrować" ocenianie.

admin
16-08-2011, 00:15
Okres testowy systemu reputacji zakończył się. Serdecznie dziękujemy za udział.